由於外商公司業績掛帥，又講究目標管理，過去被認為是捧著金飯碗的外商經理人們近來卻越來越難生存。這幾年來台灣外商科技圈經理人走馬換將頻頻，近來最新異動就是台灣聯想總經理黃維德閃電離職，一位也是外商科技公司的經理人便說，聯想業績下滑，黃維德要走人的消息已經盛傳多時。但據了解，黃維德最後突然離職的關鍵，還是因為愛妻生病需要照顧。聯想合併IBM個人電腦部門之後，透過第三地投資方式，在台灣以荷商思惟名義成立了聯想台灣分公司，而黃維德接任轉往明基發展的洪漢清的台灣IBM個人電腦事業總經理遺缺，在台灣聯想在去年8月成立以後，黃維德便順勢成為聯想進軍台灣的首任總經理。在聯想台灣正式上路之後，業界本就預期市占率會因青黃不接而下滑，但在黃維德帶領下，成績反而比IBM時代更上層樓，擠下台灣惠普，在台灣名列第3，僅次於華碩(ASUS)、宏碁(Acer)的台灣雙A公司。不過台灣市場一直存在過度競爭的問題，黃維德也表示，為了實質利益著想，聯想今年第2季起退出了低毛利的標案市場，第2季市占率也因而下滑，以約2,000台的落差輸給了惠普，在台灣名列第4名。雖然黃維德表明公司總部能體諒，但據了解，先前聯想在新加坡舉辦的業務會議中，黃維德遭受相當大的壓力，於是他可能離職的消息開始傳開。最近因黃維德妻子生病住院，一些活動都改由行銷副總梁百峰代為出席，使得他離職之說更甚囂塵上。目前台灣聯想總經理一職由財務長陳秀霞代理，預料接任人選應會從內部拔擢。但台灣PC市場殺價劇烈，無論誰接任，在殺出血路與保持獲利取得平衡都將是最大的難題。
