記者許高祥/高雄報導
每一位剛從學校畢業的役男,都必須接受當兵的洗禮與歷練,且服完兵役後,緊接著又要面臨找工作與步入職場的挑戰,高雄市勞工局為減少待役青年的就業焦慮,並幫助他們於退役後順利銜接職場,特別辦理「役職就業讚」計畫,協助他們從待役期間開始,即可接受一系列的職涯探索與就業輔導。勞工局表示,從計畫啟動以來,已提供就業服務宣導78場次,共計服務2889人,再搭配政府「初次尋職津貼」與「青年職得好評」等促進就業方案計畫,有效幫助退役青年降低求職壓力、安心尋職,無縫接軌職場並穩定就業。
訓練就業中心宋世宏主任指出,本計畫與高市府兵役處共同合作,於各區公所辦理兵役抽籤的場合,也前進阿蓮、杉林、六龜及那瑪夏等偏遠地區,直接提供待役青年與其家長相關資訊及服務。從待役期間開始,啟動三階段的就業協助,包括待役期的職場認識及職涯探索、退役後的就業輔導與媒合,倘於退役後六個月仍無法就業者,再提供專案推介服務,讓青年對投入職場就業不再感到徬徨與受限。接受服務的22歲役男陳同學表示,對男生來說,服完兵役後才開始真正面臨就業的挑戰,雖然畢業前已著手規劃工作方向,但因等待當兵期間的空窗期,抽籤後距離入伍仍有一段時間,漸漸有許多不確定感,很高興在等待當兵期間,有機會接觸並瞭解就服站所提供的資源,相信在退伍後能更快找到適合自己的工作。
宋世宏主任提到,青年退伍後無需緊張,首次找工作可申請「初次尋職津貼」穩定就業後再領獎勵金,合計最高可領4.5萬。此外,在待業中尋找方向的青年,也可向就服站洽詢參加「青年職得好評」計畫,完成深度就業諮詢後3個月內找到工作,連續受僱達90天獎勵金3萬元。善用政府提供的資源,透過面對面的指導與服務,役男們將能更好地規劃未來職涯,不僅能降低求職壓力,還能避免求職詐騙風險,在服完兵役後順利銜接職場,欲了解更多詳細資訊,請上訓練就業中心網站,或就近向各就業服務站(台)洽詢。
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