【理財周刊記者顏瓊真報導】永慶房屋為了讓員工安心、穩定發展，在2021年第一周，永慶房產集團董事長孫慶餘宣布有超過400位員工獲頒「幸福成家基金」，七年來累積發放已超過3億8千萬元，充分展現對人才的重視及幸福職場的魅力！
為協助員工完成買房的願望，除了業績獎金，永慶房屋加碼提供額外獎勵的「幸福成家基金」給績優經紀人，打破傳統「資歷越長獎金越高」或「職級越高獎金越多」的職場潛規則，在永慶房屋不限年資，只要業積達標，每人每年最高可領到250萬「幸福成家基金」！
永慶房屋人資部塗振宏資深經理表示，「根據主計處公布的2019年工業及服務業受雇員工全年總薪資中位數調查顯示，受雇員工薪資中位數為49.8萬元，半數勞工年薪不到50萬！
而永慶房屋2020年「幸福成家基金」獲獎同仁中，有近3成的獲獎者獲得超過50萬元的獎金！此外，「幸福成家基金」發放金額與人數更是年年創新高！今年發放金額較去年成長超過三成，獲獎人數也較去年增加近兩成！
33歲的永慶房屋經紀人吳政陽，連續六年獲頒「幸福成家基金」，累積已超過六百萬元，他說：「我想拿下更多獎金，希望可以提早退休，與太太一起環遊世界，享受美好人生。」
吳政陽分享，自《永慶實價登錄3.0》推出後，不少客戶指定永慶服務，明顯感受到消費者對透明成交行情的支持，也帶動去年的業績提升三成，連續6年拿到「幸福成家基金」，創下年薪破800萬的紀錄。
加入永慶房屋擔任經紀人才一年的趙崇葦，獲得幸福成家基金50萬元，短期內就能成功，靠的就是永慶房屋團隊合作的作業模式！他分享：「遇到客戶詢問我不熟悉的區域，就請精通該區域的夥伴一起服務客戶，不但客戶能享有專業的在地房產服務，我也可以與不同區域的夥伴交流學習！」他期許自己，未來年年都要領到「幸福成家基金」，完成三年內在大安區買房的夢想！
